Lowongan Kerja Terbaru BPJS Ketenagakerjaan April 2026

Semua orang memimpikan memiliki pekerjaan terbaik dan pekerjaan idaman. Namun, apa sebenarnya pengertian pekerjaan terbaik? Umumnya, banyak karyawan memimpikan memiliki pekerjaan dengan penghasilan besar, sering dinas luar negeri, dan punya jabatan strategis. Tiga kriteria ini kerap kali dianggap sebagai pengukur kualitas pekerjaan terbaik. Apa benar Zaman sekarang ini harus kuliah agar dapat pekerjaan bagus? Nah, anda berarti sudah paham betul ya dengan pertanyaan ini? Pertama ada kata-kata "Pekerjaan Bagus", kenapa perlu saya tekankan? Dengan menjadi pekerja artinya anda akan bekerja untuk orang lain baik dalam instansi pemerintah atau perusahaan. Jadi asumsi saya bahwa memang anda memang hanya terpikir untuk mencari pekerjaan setelah lulus pendidikan. Jenjang pendidikan tentu menjadi magnet awal bagi seseorang agar sebuah instansi atau badan usaha mau memberi posisi bekerja yang baik. Seberapa bagus pekerjaannya, itu jelas bergantung dari berbagai faktor. Namun Jika anda kuliah minimal D3, apalagi S1-S3 anda punya 1 keuntungan, yaitu lebih banyak lowongan yang bisa anda lamar. Tentu saja katakanlah anda punya Ijasah S2, jika anda merasa tidak sungkan anda bisa melamar pekerjaan dengan syarat minimum S1, D3 bahkan SMU namun tidak berlaku sebaiknya, anda yang tamat SMU tentu akan tersingkir pada tahap awal seleksi jika syaratnya adalah D3/S1.Perusahaan/instansi tertentu bisa saja menerima pekerja tamatan SMU berpengalaman untuk posisi tertentu yang seharusnya diisi oleh kandidat S1, namun dalam sistem mereka biasanya gaji dasar akan mengikuti standar pendidikan. Jadi meski take home pay tetap sesuai jabatan, namun komponen gaji dasarnya (GD) mengikuti pendidikannya dan sementara GD ini digunakan untuk menentukan kenaikan gaji berikutnya. Sedangkan untuk Instansi pemerintah, jenjang pendidikan lebih sangat berpengaruh. Kecuali anda adalah keluarga atau kerabat pemilik sebuah perusahaan. Akan tetapi, jika fokus anda ada pada penghasilan. Maka jika anda memiliki kemampuan, kemauan, keuletan dan keberuntungan maka anda yang lulus SMU sekalipun tetap punya peluang yang sama besarnya untuk memiliki penghasilan besar sebagaimana orang yang kuliah.

Informasi lowongan kerja terbaru dari BPJS Ketenagakerjaan , berikut ini info perusahaan dan lowongan tersebut.

BPJS Ketenagakerjaan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan) merupakan program publik yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja untuk mengatasi risiko sosial ekonomi tertentu dan penyelenggaraan nya menggunakan mekanisme asuransi sosial. Sebagai Lembaga Negara yang bergerak dalam bidang asuransi sosial BPJS Ketenagakerjaan yang dahulu bernama PT Jamsostek (Persero) merupakan pelaksana undang-undang jaminan sosial tenaga kerja.

BPJS Ketenagakerjaan sebelumnya bernama Jamsostek (jaminan sosial tenaga kerja), yang dikelola oleh PT. Jamsostek (Persero), namun sesuai UU No. 24 Tahun 2011 tentang BPJS, PT. Jamsostek berubah menjadi BPJS Ketenagakerjaan sejak tanggal 1 Januari 2014. BPJS Kesehatan dahulu bernama Askes bersama BPJS Ketenagakerjaan merupakan program pemerintah dalam kesatuan Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) yang diresmikan pada tanggal 31 Desember 2013. Untuk BPJS Kesehatan mulai beroperasi sejak tanggal 1 Januari 2014, sedangkan BPJS Ketenagakerjaan mulai beroperasi sejak 1 Juli 2015.

Anda yang saat ini membutuhkan pekerjaan, saat ini BPJS Ketenagakerjaan membuka lowongan pekerjaan di bulan April 2026 untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan perusahaan. Pihak perusahaan akan mencari para kandidat yang memiliki potensi yang sesuai dengan posisi jabatan yang dibutuhkan.

Berikut ini persyaratan setiap calon pelamar kerja bagi yang berminat bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan tersebut.

Lowongan Kerja Terbaru BPJS Ketenagakerjaan April 2026

Posisi:

1. CUSTOMER SERVICE OFFICER

Tugas dan Tanggung Jawab

Memberikan pelayanan terhadap permintaan informasi terkait kepesertaan, program, dan layanan untuk peserta.
Menerima pengajuan layanan klaim, mengatur penyelesaian antrian klaim, dan melakukan konfirmasi wawancara kepada peserta.
Memberikan edukasi layanan program BPJS Ketenagakerjaan kepada peserta terkait manfaat, prosedur layanan JMO, pajak progresif, MLT, layanan lainnya.
Melakukan verifikasi pengajuan klaim peserta secara tepat, akurat, dan cepat untuk mendukung kelancaran pemenuhan hak peserta.
Mengelola layanan prima di ruang layanan kantor cabang sesuai standar.
Menangani keluhan dan pengaduan peserta guna menjaga kepuasan peserta.
Mengelola administrasi dan dokumen secara fisik maupun elektronik sesuai ketentuan untuk tertib administrasi.
Menyusun laporan hasil kerja sebagai pertanggungjawaban atas kegiatan kerja.

Persyaratan

Pendidikan:

Minimal D3 dari program studi yang relevan, diutamakan dari bidang kesehatan. Berasal dari perguruan tinggi terakreditasi minimal B atau Baik Sekali, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4.00).

Usia:

Belum mencapai 25 tahun pada 31 Desember 2026

Status Pernikahan:

Belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

Pengalaman:

Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang pelayanan, jasa, front office, dan/atau call center.

Penampilan:

Berpenampilan rapi.

Hubungan Keluarga dengan Karyawan BPJS:

Tidak memiliki hubungan keluarga langsung (anak, saudara kandung, saudara ipar) dengan karyawan aktif BPJS Ketenagakerjaan.

Kesehatan:

Sehat jasmani dan rohani.
Kriteria Difabel Fisik yang diperkenankan berupa keterbatasan fungsi gerak dan langkah dan bukan merupakan keterbatasan fungsi salah satu indra yang tidak mengurangi keterampilan mengoperasikan komputer.

Kemampuan Komunikasi & Keterampilan Sosial:

Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.

Minat & Jaringan:

Memiliki minat dalam bidang pelayanan.
Memiliki prestasi non akademis dan/atau organisasi (nilai tambah).

Pengetahuan dan Kemampuan Teknis:

Mengetahui peraturan dan perundangan terkait jaminan sosial dan program BPJS Ketenagakerjaan.
Mampu memberikan informasi layanan yang baik dan lengkap kepada peserta.
Mampu melakukan verifikasi berkas klaim dengan teliti.
Mampu mengelola keluhan peserta dengan baik.
Menguasai MS Office (Word, Excel, Powerpoint, dan yang terkait).
Mampu membuat, menganalisis, dan mengelola laporan serta berkas klaim.
Menguasai bahasa Inggris dan/atau bahasa asing lainnya menjadi nilai tambah.
Memiliki SIM A dan/atau C yang masih berlaku menjadi nilai tambah.
Memiliki kemampuan analytical thinking yang baik.

Kesediaan Penempatan & Ikatan Kerja:

Bersedia untuk ditempatkan di unit kerja BPJS Ketenagakerjaan di seluruh wilayah Indonesia selama jangka waktu 5 (lima) tahun.
Usia pensiun ditetapkan pada 36 (tiga puluh enam) tahun, dengan peluang perpanjangan masa kerja hingga mencapai usia 57 (lima puluh tujuh) tahun jika dinyatakan lulus dalam proses seleksi internal yang berlaku.
Status Pekerjaan: Karyawan Tetap

2. ACCOUNT REPRESENTATIVE PERWAKILAN

Tugas dan Tanggung Jawab

Mengumpulkan, mengoordinasikan, dan menganalisis data peserta.
Menyusun data potensi calon peserta.
Melaksanakan, mengoordinasikan, dan memonitor kegiatan kepesertaan.
Pembinaan dengan mitra kerjasama, keagenan, dan pihak terkait untuk perluasan serta kepatuhan kepesertaan.
Memberikan pelayanan administrasi kepada calon peserta/peserta binaan.
Mengelola hubungan dengan peserta untuk menjaga kepuasan.
Mengelola administrasi dan dokumen peserta untuk tertib administrasi dan mendukung kepuasan peserta.
Mengumpulkan data, melaksanakan, dan mengoordinasikan pengarsipan dokumen kepesertaan.
Mengoordinasikan, menganalisis, memonitor, dan mengevaluasi tindak lanjut atas peserta yang belum mendaftar atau tidak patuh, bersama dengan Kepala Unit Kerja.
Melaksanakan pekerjaan berupa kunjungan ke luar unit kerja sesuai dengan area/bidang pekerjaan yang relevan.
Menyusun laporan hasil kerja sebagai pertanggungjawaban atas kegiatan kerja

Persyaratan

Pendidikan:

S1 dari semua jurusan, berasal dari program studi terakreditasi minimal B atau Baik Sekali, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4.00).

Usia:

Belum mencapai usia 27 tahun pada 31 Desember 2026.

Status Pernikahan:

Belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

Pengalaman:

Terbuka untuk Fresh Graduate. Memiliki pengalaman kerja di bidang sales dan/atau marketing menjadi nilai tambah.

Penampilan:

Berpenampilan rapi.
Hubungan Keluarga dengan Karyawan BPJS:
Tidak memiliki hubungan keluarga langsung (anak, saudara kandung, saudara ipar) dengan karyawan aktif BPJS Ketenagakerjaan.

Kesehatan:

Sehat jasmani dan rohani.
Kriteria Difabel Fisik yang diperkenankan berupa keterbatasan fungsi gerak dan langkah dan bukan merupakan keterbatasan fungsi salah satu indra yang tidak mengurangi keterampilan mengoperasikan komputer.

Kemampuan Komunikasi & Keterampilan Sosial:

Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
Kemampuan bernegosiasi yang baik.
Minat & Jaringan:
Memiliki minat dalam bidang sales dan/atau marketing.
Memiliki prestasi non akademis menjadi nilai tambah.

Diutamakan berdomisili di wilayah Kalimantan, Sulawesi, Maluku, Nusa Tenggara Barat, Nusa Tenggara Timur, dan/atau Papua.

Kemampuan Teknis:

Menguasai MS Office (Word, Excel, Powerpoint, dan yang terkait).
Menguasai bahasa Inggris dan/atau bahasa asing lainnya menjadi nilai tambah.
Memiliki SIM A dan/atau C yang masih berlaku menjadi nilai tambah.
Memiliki kemampuan analytical thinking yang baik.
Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik.

Kesediaan Penempatan & Ikatan Kerja:

Bersedia ditempatkan di seluruh Kantor Cabang pada wilayah Kalimantan, Sulawesi, Maluku, Nusa Tenggara Barat, Nusa Tenggara Timur, dan Papua selama minimal 5 (lima) tahun.
Tidak diperkenankan untuk mengajukan permohonan pindah unit kerja dan/atau wilayah selama 5 (lima) tahun pertama bekerja.
Status Pekerjaan: Karyawan Tetap

Cara Daftar :

Para kandidat kerja yang tertarik untuk bergabung dan mengembangkan karir, Silahkan Daftar diri anda di link pendaftaran online berikut :

[DAFTAR]

Paling lambat 15 April 2026

Join SALURAN Whatsapp untuk info menemukan info update dan terbaru lowongan kerja : https://whatsapp.com/channel/0029Vb5nv2S0rGiK7uS4ok1i

Penting! :

Mohon untuk lebih teliti saat anda membaca setiap informasi syarat lowongan kerja tersebut dan di cek kembali. Agar saat anda melamar tidak terjadi kesalahan, seperti salah memasukkan posisi yang bakal anda lamar atau dokumen yang anda upload tidak sesuai dengan syarat kualifikasi dari perusahaan tersebut. Ditekankan kembali bagi setiap pelamar kerja selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun!.

Mungkin cukup sekian informasi yang dapat kami bagikan kali ini Info Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan -.Semoga informasi ini dapat bermanfaat. Kami harap artikel yang telah dibuat ini berguna bagi para pembaca sekalian yang memang sedang mencari informasi lowongan pekerjaan. Hanya Mereka yang lolos kualifikasi yang akan menerima panggilan dan lanjut ke tahap selanjutnya.

Info lowongan kerja lainnya anda bisa lihat di beranda netloker.com & jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan Informasi seputar lowongan kerja SWASTA, BUMN, & CPNS lainnya dari penyediah informasi Lowongan kerja www.netloker.com